【培训快讯】制度讲解为上岗做好准备
发布日期：2014-08-12 点击量：1401
2014年8月11日，是我校2014-2015年新员工入职培训第二天，为了让新入职的教职员工能够尽快适应学校，熟悉各项事宜的相关办事流程，我校人力资源部从学校人事管理制度、薪酬福利、办事流程等方面为新员工们进行了全面详细的讲解。
上午，人力资源部蒋丽老师为新入职人员详尽介绍了学校各部门的基本情况、学校人事管理制度、薪酬福利制度等等，尤其是对于员工在我校工作中应该注意的社保及请假制度等方面进行了详细的讲解。
人力资源部副主任张煜在培训间隙和新员工们进行了交流，并针对人事管理及职称考核等新员工们存在的疑惑进行了详细解答，让新入职的员工更加清楚地认识、了解我校人事制度和职称评审，帮助新员工们做好今后的规划。为了让新入职员工对教师的“责任”能有更加深刻的认识，张煜老师结合职业道德等方面与新员工们进行了深入的探讨。
当天会议的最后，人力资源部的张梅老师就我校行政管理制度及办事流程等一系列，新员工在以后工作活动中将会遇到的问题及处理方法，结合我校实际情况给予了认真的讲解，并对新员工们提出的问题进行解答。让新员工在以后的工作中，如果遇到问题和及时合理处理好问题等方面提供了有效的保障。
会议结束后，人力资源部的教师还对部分有存在问题要请教的新员工们耐心交流，相信在新入职员工们如此热忱的态度，他们一样会持续下去，并且做的更好！
